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第六小学教学工作计划

第六小学教学工作计划
以科学发展观为指导,以上级会议精神为指引,认真落实学校工作计划,围绕“打造艺教品牌,争创模范学校”为办学目标,以深化改革为核心,以有效的校本教研为重点,以常规管理为抓手,努力提高教学质量,增强师生素质,努力使学校教育工作再上新台阶
一、加大学习力度,强化法规意识,整肃教学秩序
1、开学利用两周要求每位教师过“三关”,(即《课标》关、教材分析关及习题关,教学计划关)要写出高质量的教材分析,制定出符合实际切实可行的教学进度。
2、自学与集体学习相结合,写好教学反思,每周写一篇高质量的教学反思交教导处。
3、切实做好学生的减负工作。
①严格规范学生用书,不得私自为学生订阅教辅材料。
②严格执行国家规定的课程计划,不得随意增减。
③严格控制学生作业量,一二年级不留书面家庭作业,其它年级作业控制在1个半小时内。
4、严格调、代课制度,严禁私自调、代课,如有需要上报教导处。
二、完善管理制度,加强常规管理。
教学是学校的核心工作,教学常规细则是提升教学质量的有效保障。本学期将继续加强教学常规督查,以此来促进师生良好教学习惯的养成。
1、备课
(1)继续开展并完善集体备课制度
正确把握集体备课的意义是发挥集体备课功能的前提,集体备课必须是多位教师在深入钻研教材的基础上,充分研讨教学方案,并非一人思考的结果,绝不能将集体备课演变为“一人备课,复印教案,大家使用”,导致教师不备课进教室上课,也将导致备课质量、教学质量的滑坡,这与集体备课的初衷是相背离的。
本学期在原有基础上作改进,具体如下:
①平时教学采用集体议课,个人根据班级实际情况写出具有个人特点的详案,教案中有日期,有层次作业,课后有反馈。
②每单元一次集体备课。
a、参加集体备课的教师在已有详案的基础上,与同组人员交流,讨论要充分,要有实效的教学办法,用另一色笔改在教案上,教研组长认真把关,如实记载。
b、确定主讲人,听课后,再集体评课,再听课,集体备课教案可统一打印,其余教师一律手写。
2、上课
推行“推门听课”制度,听课不定目的、手段,本学期教导处加强“推门课”,以课堂效果的测评加强对备课质量的监控,本学期要严格课堂教学常规,向课堂要效率,向课堂要质量。
上课前:
(1)设计好有质量的教案,做好充分的课前准备。
(2)上课铃响前,必须到教室候课,关注学生行为习惯及精神面貌,随时进行德育教育。
上课时:
(1)教态要亲切自然,富有生气,富有感染力,多使用激励性语言客观评价学生,形成良好的学习氛围,培养学生的学习热情,注意学生课堂中良好行为习惯的养成,提高听课效率。
(2)注意使用现代教学手段,调动学生的多种感观参与学习。
(3)课堂教学中注重新课程观念渗透,提倡整合,关注合作,尊重差异,倡导开放,深究取舍,突出“实”和“活”。
(4)留有充足的作业时间,低年级少数科目的课堂作业当堂完成,术科每节课留有5分钟背的时间,及时吸收本节内容。其它年级及科目课堂作业力求“当堂完成”,关注学生作业过程中的行为,切实培养学生认真作业的习惯。
(5)教师上课不接电话、不发短信,无特殊情况不坐着授课,中途不离课堂。
(6)教师不能剥夺学生上课的基本权利,不讽刺辱骂学生,不体罚、变相体罚学生。
(7)不提前下课,不拖堂,认真指导学生做好眼保健操、课间操。
上课后:
(1)根据教学实践情况反思教案,写好教学后记(反思),教学后记主要记录教师教学过程中失误、深刻的感受、得意的做法、宝贵的经验、学生学习中的亮点、困惑教学时的“灵机一动”、新的教学火花……等,抓住某一点具体记录,深入分析,反思,每周一次,不少于200字(顶学习笔记)
(2)认真及时批改作业,注意指导学困生作业,优先批改,加强作业习惯的指导与养成。
(3)扎实做好培优补差工作,关爱后进生,进行后进生转化有效途径研讨,有计划合理安排培优补差计划方案,实施过程,力求不产生后进生,转化已有后进生。
3、听课
加强听课、评课,全学期教师听课不少于21节,要作好具体记载写好听后记,组长组织集体评议,在评议中促理念导向,提升理论修养。
4、作业
作业是课堂学习的延续,更是学习的重要组成部分,新课标赋予作业更深的内涵,更广阔的空间。
(1)各科教师精心设计作业,既要有精心的书面作业,又有主题明确的研究性、实践性作业,可联系生活实际,多设计开放题,要增强学科的综合性、开放性,教师要认真批改作业,要有激励性、提高性批语,不能写一个年月日了事。
(2)课外作业量严格控制,各科教师相互协调,不要出现各科作业都多或都少的现象。
(3)全体教师关注作业书写质量。
5、考核与评价
提高单元考核质量。
①本学年继续把单元过关检测做为落实教学目标反馈的基本手段。每单元要认真考核,反馈教学效果和学生学习效果。
②语、数每单元进行评估一次。
③单元测试后,做详细分析,写在教案中。
英语每三个模块评估一次,三率标准比语数低5分或5个百分点。
其它术科考核方式仍按照每科50分,计算三率,同年级按平均“三率”计算,三率标准在语、数的基础上低5分或5个百分点。具体标准见表:

 

 

 

 

 

④教导处要把好关,供好题,各学科考试完毕要计算“三率”进行认真的质量分析,找出不足,寻求原因,集思广议,制定对策,做好查漏补缺工作。
⑤加强学生学科竞赛管理。进一步丰富学生的课余生活,陶冶学生的情操,培养学生综合素质提高。本学期,各班继续上好每周一节的兴趣课,活动形式多样化,让全体学生全员参与,并且每周安排一节课外阅读课。坚决做到计划、师资、场地、生源落实,确保每次活动的质量,真正使每个学生的个性得到发展,特长得到充分的发挥,本学期结合教育局有关学科的竞赛活动,组织好各项选拔赛,并力争在上级组织的各学科竞赛中再创佳绩。
⑥做好教学常规的各环检查、小结工作。
本学期教案、作业全面检查两次,随堂抽查两次,并做好小结工作。
三、抓实校本教研,深入推进课改。
反思是教师专业发展和自我成长的核心因素,校本教研是学校可持续发展的关键所在。坚持以新课程为导向,以课程实施过程中学校所面临的各种具体问题为对象,开展以校为本的教学研究,认真审视、分析和解决自己在教学实践中遇到的实际问题,做到把日常教学工作和教研融为一体,形成民主、开放、有效的教研机制,做到方向明确、分工明确,有具体的实施方案,有详细的落实措施,在活动中各抒己见,共同探讨课堂教学中的得与失,交流自己在实施课程改革中的心得体会以及困惑、难点等,少说空话、套话,注重实效。本学期将在原有基础上,构建我校的校本教研体系,制订校本教研制度。重点做好以下几方面工作:
1、确定本学期教研的主题。主题应来自教学实际,它是真实的、有意义的、有研究价值的、能够通过课堂教学的实践得到改良和解决的。所以,学期初,各教研组应组织教师通读全册教材,了解教材特点,切实了解学生情况;在教学中留意观察和思考,及时发现问题,及时记录;针对相关问题进行学习、梳理,教研组共同讨论,会同教导处负责人商量,确定重点的一两个问题,作为本学期本年级所重点研讨的问题,也即是校本教研的主题。下列所有活动均应重点围绕这个主题进行。
2、集体备课。各学科确保每周有一节课时间进行集体教研,单周进行一次集体备课,由各教研组长负责。具体要求如前所述。
3、集体教研。双周组织一次大组或年级段教研活动,内容有学理论、听讲座、看课例、开沙龙等,主要是进行专业知识的学习和专题研讨。
4、观摩研讨。
继续开展以备课组为单位教学研究,上好研究课。研究课分两个层次,首先是组内研究课(每人一节),其次是镇(校)级观摩研究课(由各人订出计划,教导处统一安排)。原则上40周岁以下教师一学期内校级(含)以上公开课一节,其它教师一学期一节组内研究课。校级观摩研究课具体操作:各学科以备课组为单位,围绕教材内容,在各人思考、集体研究的基础上,由执教者进行“试教观摩→反思研讨→试教观摩→反思研讨”,通过主体实践,相互观摩,共同研究的几次往复,逐步优化教学设计。严禁不进行研讨试教、仓促上阵。
5、加强科研课题的实施。
⑴抓好校本教研工作,要求每位教师申报一个实验课题,并在教导处立项,课题要小而实,做好实验记录,每月召开一次实验课题小结交流会,实实在在解决教学中的实际问题,使校本教研落到实处,实现班班有课题,人人有课题。
⑵领导、分管领导要深入各教研组引导教师由教研向科研转轨,向四十分钟要质量,大力提高学生的学习兴趣。
⑶本学年要进一步深入抓好一、二、三、四、五年级新课程的实施工作。
⑷把“小语整改”工作抓细抓实。
要做好以下三方面的工作:
①一、二、三、四年级任课教师要写好新课程实施方案,做好课改计划、记录,学期终写出高质量的总结、论文等。
②做好课改、科研课题阶段性小结,交流工作。
③承担实验课题的教师要进一步完善课题的各项资料,积极迎接并顺利通过旗教研室对我校实验课改及课题的验收工作。
四、开展家长、学校活动,促进素质教育全面落实。
1、开好两期家长会,让家长了解学校,了解班级、了解教师、相互沟通,共同配合,积极探索教育孩子的方法,努力协调互相支持,密切合作共同提高学生的素质。
2、经常与家长交流,及时反馈信息,促进自己和学校的教育教学工作向更好的方向发展。
3、请家长走入课堂,进行全天跟踪教学活动,提高课堂效率,诚恳听取家长意见,并且保留整理好活动资料,期中、期末要召开家长—学校共研教育教学活动小结、总结交流会。
五、充分利用现代教学手段,提高课堂效益。
把学校现有的教学资源,合理地利用,让教具、课件在课堂上活现,充分利用电教媒体激发学生的学习兴趣,加强教学的直观性,加强练习密度,提高课堂效益。
1、大力提倡教师使用计算机,每周每人至少在课堂上使用一次电脑进行教学。
2、教研组每两周安排一名教师进行一次电教公开课,课程表由本组安排上报学校教导处,教导处随时抽查。
3、学校每学年进行一次“创新杯”电教能手大赛,要求全体教师必须参加。
4、教师为学生出的复习题不能手工刻,必须使用电脑打印,否则不予印刷。
附:2006——2007学年度第二学期教学活动安排表
3月份
1、组织教师进行学生摸底测试。
2、检查组织教师上好开学初第一节课,并及时检查教案及上课情况。
3、组织培优辅差工作开展。
4、做好转学生的安排工作。
5、开好教学工作会议。
6、开好第一次家长会。
7、组织教研组长会。
8、组织安排培优辅差工作。
9、教师过三关。
10、随堂听课。
11、开展家长——学校共研教育教学活动。
12、组织教师进行教材分析,并制定教学计划,安排教学进度。
13、各组根据本年级教学中问题提出校本教研课题。
4月份:
1、领导进一步做好跟踪备、听、评课活动。
2、校本教研课题分析会及小结或反思。
3、人人一节公开课。(课堂教学竞赛)。
4、作业、教案检查。
5、开好家长——学校共研教育教学活动。
6、组织集体备课。
5月份:
1、课堂教学竞赛。
2、组织期中测试,并进行质量分析。
3、开好家长——学校共研教育教学小结交流会。
4、课堂教学优胜者讲示范课。
6月份:
1、科研课题总结会。
2、毕业班复习工作计划。
3、组织校内特长生竞赛。
4、常规检查。
5、制定总复习计划。
6、家长——学校共研教育教学总结研讨会。
7、征集评选综合实践活动案例。
7月份:
1、组织好各科期终评估工作。
2、各科校本教研总结交流。
竞赛分类:
3-6年级作文竞赛。
1、2年级口算比赛。
二年级朗读比赛。
一年级识字、讲故事比赛。
乌拉特前旗第六小学

来源:中国哲士网

学校教育教学 一年第二学期期中教师备课考试,试卷试题 公务员考试,大学生就业

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